Exego Community Chile: cuando llegar a un nuevo país también significa pertenecer a una comunidad
Una asignación internacional no termina al instalarse en un nuevo destino. Adaptarse, construir nuevas rutinas, generar vínculos y sentirse parte del lugar también son elementos fundamentales de la experiencia. Con las personas en el centro, nace Exego Community Chile. El pasado sábado dimos un nuevo paso en nuestra forma de acompañar la movilidad internacional con […]
Habilitación Laboral: más certeza para la contratación de personas extranjeras – Chile
El Servicio Nacional de Migraciones (SERMIG) anunció la implementación del trámite de Habilitación Laboral, una nueva herramienta digital que permite a las personas extranjeras consultar y obtener, de manera inmediata y en línea, un comprobante oficial que acredita que se encuentran habilitadas para desarrollar actividades remuneradas en Chile. El documento puede ser presentado ante una […]
WERC LATAM Ciudad de México: Reflexiones sobre el futuro de la Movilidad Global
El pasado 24 de agosto, tuvimos el honor de participar en la conferencia WERC LATAM en Ciudad de México. Como Exego Global Mobility, fuimos invitados como speakers a través de nuestra Socia y Directora de Inmigración, Valeria Muñoz, reafirmando el posicionamiento de nuestra marca en la región y el valor de nuestros más de 25 […]
Cuando la movilidad internacional reúne a la región: los principales aprendizajes de nuestro encuentro
El pasado 28 de julio vivimos una jornada muy especial. En el Hotel Mandarin Oriental Santiago reunimos a clientes, partners y profesionales de Recursos Humanos, Global Mobility y Relocation para conversar sobre el presente y el futuro de la movilidad internacional en Latinoamérica.
Exego: una evolución impulsada por la nueva realidad de la movilidad internacional
Hoy, las empresas gestionan talento en múltiples países, coordinan proyectos regionales y necesitan procesos cada vez más conectados, visibles y consistentes. Al mismo tiempo, los colaboradores esperan una experiencia más simple, cercana y humana durante todo su proceso de movilidad.
Por qué el contexto local es clave para una movilidad internacional exitosa
Una asignación internacional exitosa comienza mucho antes de que un colaborador llegue a su país de destino.
Para los equipos de Recursos Humanos, Global Mobility y Talent Acquisition, comprender el contexto económico, político, social y regulatorio de un mercado se ha convertido en un factor estratégico para planificar traslados, anticipar riesgos y tomar decisiones informadas.
LO QUE TODA EMPRESA DEBERÍA CONSIDERAR AL TRASLADAR TALENTO INTERNACIONAL A CHILE
La movilidad internacional continúa evolucionando. Hoy, atraer e incorporar talento extranjero no depende únicamente de encontrar al candidato adecuado, sino también de gestionar de forma eficiente los desafíos migratorios y de instalación que impactan directamente la experiencia del colaborador y la continuidad operacional de las empresas.